Un document intitulé Formation of Innovative Strategies of Regional Economic Development explore les nouveaux contours du développement innovant des systèmes économiques, en mettant l’accent sur les modèles de réseaux d’innovation et les nouveaux types d’innovation, notamment l’innovation sociale, durable et inclusive.

Cet article souligne l’importance de l’infrastructure d’innovation dans le développement des systèmes nationaux d’innovation. L’innovation dépend de ressources scientifiques, financières, humaines et intellectuelles, ainsi que des conditions institutionnelles. De ce fait, il est important d’avoir un régime économique institutionnel qui encourage l’utilisation efficace des connaissances existantes et nouvelles.

L’infrastructure d’innovation est essentielle pour le développement économique et doit inclure des éléments industriels, technologiques, informationnels, financiers, commerciaux, de connaissances, de conseil et de personnel. Par ailleurs, le modèle de développement de l’infrastructure d’innovation proposé dans l’article a plusieurs implications pratiques pour les décideurs politiques.

• Création de zones économiques spéciales. L’objectif est de favoriser l’interaction entre le secteur de la recherche et développement (R-D) et le secteur réel de l’économie. De ce fait, les décideurs doivent établir des zones économiques spéciales avec des incitations fiscales et des infrastructures de soutien pour attirer les entreprises innovantes et les chercheurs.
• Renforcement de l’infrastructure technologique. Il s’agit de développer des technoparcs, des centres technologiques et des zones de haute technologie. La finalité est d’investir dans des infrastructures physiques et technologiques pour soutenir les entreprises innovantes, y compris des laboratoires de recherche, des centres de test et des installations de production avancées.
• Soutien aux partenariats public-privé. L’idée est d’encourager la collaboration entre les organisations publiques et les entreprises privées. Pour ce faire, il faut mettre en place des cadres réglementaires et des incitations, notamment dans les domaines de la R-D technologique.
• Développement du capital humain. L’objectif est de former et d’attirer des talents qualifiés dans les domaines scientifiques et techniques. On veut ainsi investir dans l’éducation et la formation continue, créer des programmes de bourses et de stages pour les étudiants et les jeunes professionnels, et attirer des experts internationaux.
• Amélioration de l’accès au financement. Il faut faciliter l’accès aux ressources financières pour les entreprises innovantes. Le but est de développer des mécanismes de financement comme le capital-risque, les subventions pour la R-D, et les incitations fiscales pour les investisseurs privés.
• Promotion de la culture de l’innovation. L’idée est d’encourager une culture d’innovation au sein des entreprises et de la société. On peut par exemple organiser des événements, des concours et des programmes de sensibilisation pour promouvoir l’innovation et l’entrepreneuriat, et intégrer l’innovation dans les politiques éducatives et économiques.
• Renforcement de la protection de la propriété intellectuelle. L’objectif est de protéger les innovations et d’encourager les investissements en R-D. On veut ainsi mettre en place des lois et des règlements robustes pour la protection de la propriété intellectuelle, et faciliter les procédures de dépôt de demandes de brevets et de droits d’auteur.
• Encouragement de la coopération internationale. L’idée est de tirer avantage des connaissances et des technologies internationales. Cela permet de faciliter les collaborations internationales, les échanges de chercheurs et les partenariats avec des organisations étrangères pour partager les meilleures pratiques et les technologies avancées.

En somme, en mettant en œuvre ces stratégies, les décideurs politiques peuvent créer un environnement propice à l’innovation, stimuler la croissance économique et améliorer la compétitivité nationale sur la scène mondiale.