L’emploi lié à la relocalisation et aux investissements directs étrangers a atteint un record en 2022 aux États-Unis
IndustryWeek nous apprend que la relocalisation et les investissements directs étrangers (IDE) ont permis la création d’un record de 364 000 nouveaux emplois aux États-Unis. Il s’agit d’une augmentation de 53 % par rapport à l’année précédente (238 000), selon le Reshoring Initiative’s 2022 Data Report. Le nombre total d’emplois annoncés depuis 2010 atteindrait désormais près de 1,6 million, selon le rapport.
Parmi les régions des États-Unis qui ont bénéficié le plus de la relocalisation, IndustryWeek note que les États du Sud et du Midwest, notamment l’Ohio, la Géorgie, le Tennessee et la Caroline du Nord, ont attiré 76 % des emplois. Il est à noter que c’est la ville de New York qui affiche le plus grand nombre d’annonces d’emplois pour 2022, ce qui représente une hausse de 12 % par rapport à l’année précédente. Le rapport note que de 2010 à 2022, l’Asie a représenté 72 % des relocalisations. L’Asie a également dépassé l’Europe pour la proportion d’IDE au cours de la même période, atteignant 48 %.
Pour expliquer cette tendance, The Lane Report cite la déstabilisation engendrée par la situation géopolitique et la crise climatique, les lacunes de la chaîne d’approvisionnement et la nécessité d’une plus grande autosuffisance. Les risques d’un conflit entre la Chine et Taïwan ou d’un découplage volontaire de la Chine sont également évoqués. Dans cet environnement, les États-Unis ont répondu avec plusieurs mesures ayant pour but d’offrir une orientation et une sécurité financière aux entreprises américaines : la loi sur la réduction de l’inflation, la loi CHIPS sur les puces informatiques et le projet de loi sur les infrastructures.
C’est dans ce contexte qu’il faut situer la pertinence de la Reshoring Initiative, dont la mission est de faire revenir des emplois manufacturiers bien rémunérés aux États-Unis. SME signale que cette initiative a connu tout de même des hauts et des bas. Par exemple, le rapport indique qu’en 2017, les réductions fiscales et réglementaires avaient encouragé la tendance à la relocalisation. Le rythme a ralenti en 2018 et 2019 à cause de la guerre commerciale qui a opposé les États-Unis et la Chine.
Apparemment, la relocalisation a repris de plus belle en raison des perturbations de la chaîne d’approvisionnement – que l’on a vécues de 2020 à 2022 – et plus récemment, à cause des effets de la loi sur la réduction de l’inflation ainsi que de celle sur les puces informatiques. Selon le rapport, les investissements américains dans les puces informatiques et les batteries de véhicules électriques ont représenté 53 % des annonces d’emplois en 2022.
IndustryWeek nous apprend que la relocalisation et les investissements directs étrangers (IDE) ont permis la création d’un record de 364 000 nouveaux emplois aux États-Unis. Il s’agit d’une augmentation de 53 % par rapport à l’année précédente (238 000), selon le Reshoring Initiative’s 2022 Data Report. Le nombre total d’emplois annoncés depuis 2010 atteindrait désormais près de 1,6 million, selon le rapport.
Parmi les régions des États-Unis qui ont bénéficié le plus de la relocalisation, IndustryWeek note que les États du Sud et du Midwest, notamment l’Ohio, la Géorgie, le Tennessee et la Caroline du Nord, ont attiré 76 % des emplois. Il est à noter que c’est la ville de New York qui affiche le plus grand nombre d’annonces d’emplois pour 2022, ce qui représente une hausse de 12 % par rapport à l’année précédente. Le rapport note que de 2010 à 2022, l’Asie a représenté 72 % des relocalisations. L’Asie a également dépassé l’Europe pour la proportion d’IDE au cours de la même période, atteignant 48 %.
Pour expliquer cette tendance, The Lane Report cite la déstabilisation engendrée par la situation géopolitique et la crise climatique, les lacunes de la chaîne d’approvisionnement et la nécessité d’une plus grande autosuffisance. Les risques d’un conflit entre la Chine et Taïwan ou d’un découplage volontaire de la Chine sont également évoqués. Dans cet environnement, les États-Unis ont répondu avec plusieurs mesures ayant pour but d’offrir une orientation et une sécurité financière aux entreprises américaines : la loi sur la réduction de l’inflation, la loi CHIPS sur les puces informatiques et le projet de loi sur les infrastructures.
C’est dans ce contexte qu’il faut situer la pertinence de la Reshoring Initiative, dont la mission est de faire revenir des emplois manufacturiers bien rémunérés aux États-Unis. SME signale que cette initiative a connu tout de même des hauts et des bas. Par exemple, le rapport indique qu’en 2017, les réductions fiscales et réglementaires avaient encouragé la tendance à la relocalisation. Le rythme a ralenti en 2018 et 2019 à cause de la guerre commerciale qui a opposé les États-Unis et la Chine.
Apparemment, la relocalisation a repris de plus belle en raison des perturbations de la chaîne d’approvisionnement – que l’on a vécues de 2020 à 2022 – et plus récemment, à cause des effets de la loi sur la réduction de l’inflation ainsi que de celle sur les puces informatiques. Selon le rapport, les investissements américains dans les puces informatiques et les batteries de véhicules électriques ont représenté 53 % des annonces d’emplois en 2022.